La nova demanda al·lega que el director general d’Activision es va precipitar a través de l’adquisició de Microsoft per escapar de la responsabilitat per il·lictes


Una nova demanda presentada pel sistema de jubilació dels empleats de la ciutat de Nova York ha al·legat que el director general d’Activision Blizzard, Bobby Kotick, va accelerar una oferta pública d’adquisició de Microsoft per escapar de la responsabilitat per il·lícits després d’un informe del Wall Street Journal que afirmava que havia sabut sobre conductes sexuals inadequades a l’editorial Call of Duty “durant anys”.

Activision Blizzard s’ha enfrontat a un corrent implacable d’al·legacions impactants relacionades amb la seva cultura laboral des del juliol passat, quan un Demanda de l’estat de Califòrnia La presentació va qualificar l’editorial de “un caldo de cultiu per a l’assetjament i la discriminació contra les dones”. A partir d’aquella demanda, el El Wall Street Journal va publicar un informe al novembre, va afirmar que Bobby Kotick havia estat conscient de les denúncies de conducta sexual indeguda i maltractament a les empleades a moltes parts de l’empresa “durant anys”, però que no havia actuat en conseqüència ni va dir al consell d’administració i executius tot el que sabia.

Són aquestes afirmacions relacionades amb el comportament de Kotick les que formen la columna vertebral d’a nova demanda presentada pel sistema de jubilació dels empleats de la ciutat de Nova York i els fons de pensions, propietaris d’accions d’Activision. La presentació (com descobert per Axios) té com a objectiu assegurar la documentació que Activision s’ha negat fins ara a lliurar perquè el demandant pugui dur a terme una investigació sobre “l’incapacitat de la junta de mantenir un entorn de treball segur i no discriminatori per als seus empleats (específicament minoritaris i femenins) i no prendre mesures en resposta a denúncies greus i repetides de mala conducta, discriminació i assetjament per part dels alts executius d’Activision”.

L’expedient diu que vol la documentació per investigar qualsevol delicte del consell d’administració de l’editor i possiblement presentar una acció derivada en nom d’Activision. Citant l’informe del Wall Street Journal, entre d’altres, la demanda assenyala específicament la consciència de Bobby Kotick sobre “nombroses denúncies creïbles de mala conducta per part dels alts executius de la companyia” i el seu suposat fracàs per “abordar-los o prevenir més delictes” com a exemple d’aquest mal fet. , dient que creu que Kotick s’enfronta a una “forta probabilitat de responsabilitat per incompliments del deure fiduciari, juntament amb altres membres del Consell”.

La demanda convoca la decisió de la junta de permetre que Kotick negocii L’adquisició de Microsoft per 69 milions de l’editor de Call of Duty -un procés s’ha iniciat pocs dies després de la publicació de l’informe del Wall Street Journal- “inexcusable” donada la “responsabilitat potencial de Kotick per incompliment del deure fiduciari”, i tenint en compte que “podrà rebre personalment beneficis materials substancials els quals el valor no està directament alineat amb el preu de fusió”.

“La velocitat amb què Kotick es va traslladar no només per establir un sostre d’oferta, sinó per executar un acord, era d’esperar”, argumenta la presentació. “La fusió no només va oferir a Kotick i als seus companys directors un mitjà per escapar de la responsabilitat pels seus greus incompliments del deure fiduciari, sinó que també va oferir a Kotick l’oportunitat d’aconseguir beneficis substancials no valorables”. S’ha informat que aquests beneficis inclouran 22 milions de dòlars per a Kotick si fa “progrés adequats” cap a determinats objectius relacionats amb la discriminació de gènere, objectius que aparentment ja està obligada legalment a complir l’empresa després d’un acord amb la Comissió d’Igualtat d’Ocupació i Oportunitats.

La presentació del sistema de jubilació dels empleats de la ciutat de Nova York, que argumenta, a més, que l’acord d’adquisició assolit per Kotick “sembla infravalorar seriosament Activision, ja que només representa una prima de l’1%” sobre el preu de les accions de l’empresa abans de la demanda de Califòrnia del juliol passat, té com a objectiu assegurar el dret a “inspeccionar determinats llibres i registres corporatius” perquè pugui continuar la investigació de la presumpta mala conducta del consell d’administració.

Malgrat la gran quantitat d’anuncis de jocs de les últimes setmanes mentre intenta posar els darrers deu mesos d’al·legacions a la seva cultura tòxica del lloc de treball, Activision, que recentment va escriure als accionistes. instar-los a votar en contra una proposta de l’estat de Nova York que hauria de publicar un informe anual que detalli l’eficàcia i els resultats dels seus esforços per prevenir l’abús, l’assetjament i la discriminació al seu lloc de treball, continua envoltat de controvèrsia.

Al març, va ser demandat per mort injusta pels pares d’un antic empleat d’Activision Blizzard que es va suïcidar durant una retirada de l’empresa el 2017, presumptament com a resultat d’assetjament sexual per part de companys de treball. Més recentment, un jutge del tribunal de districte dels Estats Units dit estaven “preparats per aprovar” la liquidació de 18 milions de dòlars d’Activision Blizzard d’una demanda separada per assetjament sexual presentada per la Comissió d’Igualtat d’Oportunitats d’Ocupació l’any passat, malgrat les objeccions d’altres parts. Els esdeveniments van donar un nou gir dramàtic a l’abril, quan era el governador de Califòrnia acusat d’interferir per donar suport a Activision Blizzard en la demanda estatal per discriminació i assetjament que va posar en marxa els problemes de l’editor.